Chefen Kim Nak-su mister sin stilling i ACT og sendes til fabrikken i "The Story of Manager Kim"

I den seneste episode af JTBC's drama 'The Story of Manager Kim' (tilrettet oversættelse) ser vi Kim Nak-su, spillet af Ryu Seung-ryong, blive flyttet fra ACT's salgsteam til en fabrikslederrolle efter ikke at have forsvaret sin stilling som leder.

Episoden, der blev sendt den 2. marts, viste Kim Nak-sus triste reaktion, da han fejlede i at bevare sin position. Dramaet opnåede en seerandel på 4,1% i hovedstadsområdet, hvilket slog sin egen rekord.

Kim Nak-su modtog en invitation fra direktør Baek Jeong-tae (Yoo Seung-mok) til middag, hvilket gav ham en følelse af uro. Med de nylige begivenheder på arbejdet og opslaget om en ledig stilling i sikkerhedsteamet på Asan-fabrikken, fornemmede han, at han ikke kun risikerede ikke at blive forfremmet, men også at blive forflyttet. Derfor besluttede han at invitere Baek Sang-mu hjem for at forsøge at overtale ham.

Kim Nak-su bad sin kone, Park Ha-jin (Myung Se-bin), om hjælp under påskud af at sikre sin forfremmelse. Park Ha-jin, der så sin mands pres, nævnte, at hendes søsters familie havde udtrykt interesse. Dog, med sin stolthed såret, afviste Kim Nak-su hendes hjælp og ignorerede hendes bekymring. Park Ha-jin, såret af hans ord, udtrykte sin skuffelse og sagde: "Du er virkelig det værste," hvilket indikerede en krise i deres ægteskab.

Ude af stand til at vente, foreslog Kim Nak-su, at teamet selv skulle tage ud og sælge for at forbedre deres præstationer, og lovede dem høje bedømmelsespunkter som incitament. Hans indsats for at rejse rundt i landet for at øge salget, selv som leder, rørte seerne.

Under en af sine salgsture mødte Kim Nak-su sin tidligere kollega, Heo Tae-hwan (Lee Seo-hwan), nu hos en konkurrent. Han følte en blanding af følelser, da han stod over for situationen, hvor han måtte konkurrere med en tidligere kollega, der var blevet forbigået i karrieren. Alligevel lykkedes det Kim Nak-su og salgsteam 1 at sikre en ny kontrakt foran Heo Tae-hwan, hvilket så ud til at forbedre salgsteam 1's status.

For at vinde Baek Sang-mus gunst og undgå forflytning, inviterede Kim Nak-su ham hjem til et overdådigt måltid, tilberedt med hjælp fra sin familie. Mens han genkaldte minder fra deres tid sammen som mentor og lærling, var der en tydelig desperation og inderlighed i hans øjne.

Tross alt dette havde Baek Sang-mu dog allerede besluttet at flytte Kim Nak-su til en fabrikslederrolle i Asan. Da Baek Sang-mu fortalte ham, at en meddelelse fra HR snart ville komme, tryglede Kim Nak-su: "Jeg er stadig en nyttig person," hans ansigt afspejlede en ubeskrivelig følelse.

Kim Nak-su, der havde viet sig til virksomheden, selv på bekostning af sin familie, stod over for en bitter afslutning med en forflytning. Han holdt sin sorg for sig selv for at undgå, at hans familie fandt ud af det, hvilket efterlod seerne med tårer. Ligesom hans gamle salgsbil er blevet skrottet, er Kim Nak-su ikke længere anerkendt som en salgsprofessionel. Spørgsmålet er, om han kan genvinde det, der var dyrebart for ham.

Mens dette skete, besluttede Kim Nak-sus søn, Kim Su-gyeom (Cha Kang-yoon), efter lang tids overvejelse at blive Chief Disruption Officer (CDO) for startup-virksomheden 'Jealousy is My Strength'. Da han så sit eget kontor og navneskilt, følte Kim Su-gyeom sig som om, han havde opnået noget. Med en fast beslutsomhed om at bryde virksomhedens skal, så medarbejderne kan 'flyve', er der stor interesse for, hvad Kim Su-gyeom vil udrette i sin nye rolle.

Netizens udtrykte sympati for Kim Nak-sus situation og hans kamp for at bevise sin værdi. Mange kommenterede, at det var hjerteskærende at se ham gå igennem en sådan prøvelse efter sin loyalitet over for virksomheden. Nogle udtrykte også håb om, at han ville finde en vej tilbage og genvinde sin værdighed.