NewJeansin sopimuskiista uusi käänne: Jäsenet ilmoittavat paluusta ilman neuvotteluja

K-pop-ryhmä NewJeansin sopimuserimielisyydet ovat saaneet uuden, sekavan käänteen, vaikka oikeudellinen puoli onkin ratkennut.

Vaikka jotkut jäsenet ovat virallisesti vahvistaneet aikeensa palata ADOR-managementin kanssa käytyjen keskustelujen jälkeen, toiset jäsenet ovat ilmeisesti ilmoittaneet comebackistaan "ilmoitus" -muodossa ilman ennakkoneuvotteluja, mikä on lisännyt sekaannusta.

Konflikti alkoi viime marraskuussa, kun jäsenet pitivät lehdistötilaisuuden sopimustensa purkamisen julistamiseksi. Tuolloin heidän suora ilmoituksensa ilman ennakkokeskusteluja managementin kanssa tulkittiin yksipuoliseksi tiedonannoksi.

Viimeisin "comeback-tiedote" näyttää seuraavan samanlaista kaavaa. Samana päivänä, kun Haerin ja Hyein vahvistivat virallisesti paluunsa ADORin kanssa tehdyn sopimuksen jälkeen, kolme muuta jäsentä ilmoittivat aikeistaan lakimiestensä kautta vain kaksi tuntia myöhemmin.

Erityisesti lause "yksi jäsenistä on Etelämantereella, mikä viivästytti viestiä" aiheutti ennennäkemätöntä sekaannusta. Spekulaatiot siitä, kuka jäsenistä oli Etelämantereella, levisivät sosiaalisessa mediassa ja verkkoyhteisöissä.

Jopa huhu levisi, että ulkomainen käyttäjä olisi nähnyt Hanni-nimisen jäsenen Argentiinan eteläisimmässä kaupungissa, Ushuaiassa.

Tämä sekaannus johtui jäsenistön tiedotteiden "epäselvistä ilmaisuista" ja yksipuolisesta ilmoituksesta, jota ei ollut neuvoteltu managementin kanssa.

Tuomioistuin päätti viime kuun 30. päivänä ADORin hyväksi sopimusten pätevyyttä koskevassa asiassa. Tämä vahvisti, että NewJeansin ja ADORin välinen oikeudellinen suhde on edelleen voimassa ja että toiminnot eivät voi tapahtua ilman managementin hyväksyntää.

Siitä huolimatta jäsenet ovat käsitelleet tilannetta "tunnepitoisilla julistuksilla" ja "yksipuolisilla tiedotteilla" sen sijaan, että olisivat noudattaneet oikeudellisia menettelytapoja, sekä sopimuksen purkamisen että nyt paluun yhteydessä.

ADOR on suhtautunut varovaisesti ja todennut "vahvistavansa kolmen jäsenen paluuaikeiden todellisuutta" ja "järjestävänsä henkilökohtaisia tapaamisia kolmen jäsenen kanssa".

Pelkkä jäsenten ilmaisu paluuaikeista ei tarkoita, että ryhmä voi normalisoitua välittömästi. Kaikki "tosiasialliseen toimintaan" tarvittavat prosessit, kuten suhteiden palauttaminen, työn koordinointi ja tulevien aktiviteettisuunnitelmien laatiminen, voivat tapahtua vain neuvottelujen kautta managementin kanssa.

NewJeans-tapaus osoittaa selvästi sen sekavuuden, joka syntyy, kun viestinnän puute, menettelytapojen puuttuminen ja tunteisiin perustuvat päätökset toistuvat. Mitä NewJeans nyt tarvitsee, eivät ole tunteelliset viestit, vaan vastuulliset neuvottelut, selkeä viestintä ja menettelytapoihin perustuva paluuprosessi.

On mielenkiintoista nähdä, millaisiin tuloksiin ADOR pääsee jäsenten tapaamisten jälkeen. /mk3244@osen.co.kr

Korealaiset netinkäyttäjät ovat turhautuneita jatkuvaan kaaokseen. Monet kommentoivat: 'On uskomatonta, että he toimivat näin uudelleen viime episodin jälkeen' ja 'Milloin he vihdoin kommunikoivat kunnolla?'. Ryhmän tulevaisuuden aktiviteeteista ollaan myös huolissaan.